Lao Tzu a spus: „Pentru a dobândi cunoștințe, este necesar să se adauge gânduri în fiecare zi, dar pentru a fi înțelept, acestea trebuie să fie eliminate în fiecare zi.“ Acest lucru este cu adevărat ca acest lucru: creierul nostru este ca un computer, în mod constant că furnizarea de cunoștințe, suntem simultan eliminate din el informațiile pe care nu ne mai servesc. Știind acest lucru, ce-ai fi scos din baza de date? Ce software nou ar dori să pună un scaun?
1. existente intuitiv - oameni inteligenți asculta pe alții și să urmeze intuitia. Presupuneri și perspective trec prin mintea lor, dând decizii înțelepte. Vorbind cu ei, ei spun adesea că ei nu știu cum să găsească o soluție.
2. Există un tip de gândire inteligente care doresc în mod constant să le înțeleagă. Ei sunt conștienți de cine sunt ei: puternic, slab, titluri de valoare, carduri, etc. Confucius a spus: „Cel care cunoaște pe alții - înțelept, cel care se cunoaște pe sine - luminat.“ Permiteți-mi să vă reamintesc, este de a fi un om inteligent. Avantajul este că poate afecta ceilalți lucrători, ajutându-le să câștige încredere în potențialul lor, contribuind la deschiderea și pentru a crește productivitatea.
3. Utilizați Reflectoare oameni inteligenți să învețe să folosească experiența lor din trecut. Vorbește cu ei, ce funcționează și ce nu. Și apoi schimba ușor cursul. Ei cred despre multe lucruri de nesimțit înainte, și apoi Ele reflectă, încercând să înțeleagă ce a funcționat și ce nu. Acestea sunt trimise și entuziaști naturalisti, reale. Păstrați reflectarea lor. Aceasta este o experiență de neprețuit.
4. „nu din această lume“ Gânduri oameni inteligente pot inspira cu ușurință o idee nouă, o modalitate de a crea valoare, o modalitate de alegere neobișnuită. Ei sunt dornici de noi idei, opinii avansate, de a comunica cu oameni neobișnuiți. Ei vin de multe ori cu idei radicale care schimba cursul normal al lucrurilor. Niciodată nu lăsa să se simtă superiori, într-adevăr nu este. Nu fura ideea lor, în caz contrar se vor opri toate greve soluțiile extraordinare de lux.
5. Deschideți-mind oamenii inteligente sunt de obicei deschise perspective diferite și a vedea potențialul în cazul în care alții nu-l găsesc. Ele acționează în conformitate cu citat: „motiv, ca o funcție de parașută atunci când sunt deschise“ Ei se simt confortabil în prezența paradoxuri și mai multe puncte de vedere. Ele aduc o mulțime de idei de la rătăcitor fără a denatura esența propriilor lor interpretări. Trimite aceste persoane în călătorii de afaceri, solicită să facă o revizuire strategică. Dezordinea cu idei cu ei.
6. oamenii de afaceri inteligente pentru a recunoaște și răspunde rapid oportunitățile și abilitățile altora. Ele acționează rapid, în mod deliberat, în grafic, asigurând fiabilitatea și integritatea cazului. Ei pot să nu știu prea multe, dar conștienți de unde să meargă pentru a obține informațiile necesare, resursele, educație, și tot ce este necesar. Ei au conexiuni și pot atrage oameni pentru a rezolva probleme. Proprietarul este în căutarea pentru regizor? Deci, aici este.
7. Oamenii destepti care cer în mod constant întrebări, dokapyvayas adevărul. Ei nu au încredere și nu urmeze orbește deciziile altor opere de artă. Ei pune întrebări serioase să se gândească prin propriile lor decizii. Ele sunt foarte adesea incredibil de enervant. Da, ei sunt. Dar suferi și bucurați-vă că aveți un astfel de filtru. Tuned costurile soluție costisitoare.
8. Păstrați apgreydyaschie creierul oameni inteligenți se angajează să învețe în mod constant, ajungând la noi culmi în experiența lor profesională. Ei au avansat cunoștințe, abilități și credințe. Fii modern, cu ei.
9. Având un simț al umorului nu iau viața prea în serios. Ele sunt importante în ironia de benzi desenate și viața în fiecare zi. Ele sunt ușor și trebuie să fie mereu în gardă, niciodată să jignești și să fie jignit. Putin, de exemplu, mass-media ofensat panglici albe și ceva la cap săraci. Dar tu ești capete inteligente.
10. risc oameni inteligenti au perspicacitatea. Ei simt cazul și sunt dispuși să riște. Aceasta este avangarda ta. Deoarece acestea sunt inteligente, într-o situație riscantă, ele vor fi decizia cea mai curajoasa. Ei deschid noi oportunități de piață, dând dovadă de exemplu, cum și ce să facă.
12. persoane inteligente productive sunt concentrate în mod continuu pe rezultate. Foarte util pentru companie. Ei au o problemă - rezultatul poate fi obținut cu orice preț. Acest rezultat poate fi o forță motrice numai în cazul în care angajatul este principalul interes, el a menționat că societatea va primi. E periculos. Dar dacă găsiți un echilibru de interese, conducerea pe piața pe care o oferă în prezent.
13. pentru a instrui persoanele inteligente, te superi, nu învață tocilari. Acest mentori excelente și antrenori de joc. Ele sunt în mod constant îmbunătățirea calității proceselor companiei. Nu ezita sa prelegere la ei. Vorbeste cu el despre etica de predare ar trebui să fie mereu singur.
14. studenți Evergreen, inteligent, desigur. Ei sunt cei care stapanesc unul, începe să învețe mai mult. Aceasta este o evoluție continuă. Viața este scurtă, și așa doresc să încerce mâna lor peste tot. De exemplu, un manager de mare criză S. Badyuk, luptator frumos, de film și teatru actor, restaurator Club, un magnific clopotar clopotnitei Kremlinului. Și, la rândul său, mai multe proiecte noi pentru a le cunosc. Uita-te și învață drumul lor. Într-un moment dificil pentru tine, atunci cand ajungi la punctul de un punct de cotitură strategică, exemplul lor va dezvălui calea.
numai el însuși 15. are încredere - o rasa de oameni destepti, au ars pe ceva mai devreme. Deciziile lor sunt importante pentru tine. Ei au testat în mod repetat. Testați-le pe planurile lor.
Unele dintre acestea, desigur, tipul personal al unui om inteligent. Ce calități trebuie să le dezvolte în lumea oamenilor inteligente pentru a servi compania dvs., și toată lumea a iubit munca lor, oferindu-ne darurile minții sale.
Cu stimă,
conducător științific
International Business School Executive MBA LWB
Universitatea de Stat de Management,
Ph.D. profesorul VA Moryzhenkov.