În cazul în care holograma este lipit în registrul de lucru?
Holograma din registrul de lucru: ceea ce este și ceea ce este pentru?
Eticheta holografică are o dimensiune de 1,5 până la 3 cm. Incercarea autocolante holograma perekleit duce la auto-distrugere (exfolierea acesteia are loc) și, prin urmare, este imposibil să-l folosească în mod repetat. În plus, fragmente de astfel de logo-uri rămân pe hârtie, astfel încât încercarea de a falsifica, cu sau deteriora elementele imuabile ale înregistrării ocupării forței de muncă aprobat al formularului va fi ușor de instalat.
Vânzările au menționat holograme se ocupă exclusiv Goznak. Și la 1 formular cerere de înregistrare de muncă sau de a insera poate fi însoțită de o singură instanță a hologramei.
În cazul în care holograma este lipit în registrul de lucru?
Problema amplasării hologramei în registrul de lucru nu sunt decontate de legislație. În același timp, ținând cont de scopul principal al autocolante holografice, Goznak recomandă plasarea acestora oriunde pe pagina de titlu, în funcție de ce informații specifice angajatorul dorește să le protejeze:
- numărul de înregistrare de muncă;
- Tipărirea angajatorului;
- semnătura angajatului - proprietarul documentului;
- semnătura persoanei autorizate de către angajator, și așa mai departe. d.
Unii juriști sunt de părere că holograma din registrul de lucru nu este doar opțional, ca un element nedorit. Justificarea următoarele: Goznak a anunțat un experiment, și nu exclude publicarea în orice moment al regulamentului următor, de stabilire a normelor de cărți de muncă. Nu există nici o garanție că un astfel de act nu este interzisă în mod expres folosirea hologramelor. În acest caz, soarta cărților de muncă cu etichete de siguranță pot provoca unele probleme.
Cu toate acestea, departe de angajator emblema de protecție poate, de exemplu, conform schemei (a se vedea în regiunea roșie.) Mai jos:
Astfel, realitatea cărților de muncă și inserții sau le-a pus în dependență de prezența acestor embleme. Stick angajator holograma poate, în orice loc de muncă de înregistrare, dar Goznak vă recomandă să faceți acest lucru pe prima pagină.
O parte a opiniei juridice că prezența logo-uri holografice în registrul de lucru nu este de dorit.