Eficiența procesului de lucru pentru a asigura o ordine strictă. Dar, menținând în același timp disciplina în echipă, nu chiuveta la cicăleală cu colegii. Pentru a stabili o relație deschisă și prietenoasă cu oamenii, capul trebuie să fie moderat democratice. Fără să-l greu pentru a obține nici un rezultat apreciabil.
Șeful trebuie să nu numai serios despre munca, dar, de asemenea, să fie în măsură să facă o glumă, zâmbet, spune o poveste interesantă în contact cu subordonații. Cea mai bună opțiune ar fi o combinație de tratament bun și respectuos angajaților cu solicitante și integritate să-l de cap.
Cum de a păstra o disciplină echipa
Liderul managerul trebuie să aibă sinceritate, onestitate, tact, autocontrol și un sentiment de camaraderie. Pentru el însuși, el ar trebui să fie exigent, precum și altora. gestiona cu succes oamenii și să mențină disciplina la un nivel ridicat, poate fi numai, în cazul în care avea grijă de ei.
Un alt articol pe acest subiect:
Regulile de motivare a angajaților. Cel mai bun manager stie obiectivele personale ale fiecărui angajat, cu atât mai bine este capabil să-l motiveze, și, astfel, îmbunătățirea rezultatelor, ceea ce face echipa mai puternică și compania în sine ...
Cum de a îmbunătăți activitatea angajaților. Orice director interesat de eficiența și eficacitatea subordonații lor. Pentru ca acest lucru să fie așa, este important să se cunoască și să aplice tehnici care îmbunătățesc calitatea muncii ...
Cum de a gestiona personal. Este foarte dificil de a gestiona personal, atunci când angajații sunt mai în vârstă decât liderul lor. În acest caz, este dificil să se evite aspectul invidiosi, bârfe neplăcute ...
Cum de a evalua performanța angajaților. Evaluarea angajaților este una dintre cele mai importante funcții în activitatea oricărui manager. evaluare corectă și obiectivă a angajaților permite în mod obiectiv pentru a vedea ...
Cum de a monitoriza performanța angajaților. Controlul necesar chiar și la lucrătorii cei mai competenți și conștiincioși. Deși, de a exercita controlul asupra unei echipe lipsit de experiență, iar cei care sunt colectate de către profesioniști ...