- Cine ar trebui să raporteze
- sancțiuni
- Procedura de furnizare a informațiilor personale
- Reguli pentru completarea formularului SZV-3 ("Date individuale privind vechimea, câștigurile, veniturile și contribuțiile evaluate la UIF ale persoanei asigurate")
- Reguli pentru completarea formularului ADV-6 ("Inventarul documentelor transferate de angajator la UIF")
- Reguli pentru completarea formularului ADV-10 ("Declarația consolidată a formularelor documentelor SZV-3 transferate de către angajator la UIF")
Formularele și software-ul special pentru introducerea și verificarea informațiilor individuale sunt primite de către angajator la FIU, unde acesta este înregistrat ca plătitor de contribuții la UIF.
Recuperarea acestei sume este efectuată de autoritățile PF în cadrul unei proceduri judiciare.
Procedura de furnizare a informațiilor personale
Angajatorul grupă informațiile individuale prezentate în pachete.
Un pachet de informații individuale este însoțit de o copie a documentelor transferate de angajator la FIU (formular ADV-6) în dublu exemplar.
Declarațiile consolidate sunt transmise de angajator formate într-un pachet, care este însoțit de un inventar (formular ADV-6) în dublu exemplar.
Pachetele de informații individuale (SZV-3), pachetele de declarații consolidate (ADV-10) sunt reprezentate prin cusătură și numerotate.
Inventarul care însoțește ambalajul nu este numerotat. A doua copie a inventarului este pusă într-un pachet fără obligații.
Toate documentele. Sunt incluse în pachet, inclusiv inventarul, certificate cu semnătura șefului sau mandatarului și sigiliul organizației.
Un angajator care nu este persoană juridică va certifica toate documentele prezentate cu o semnătură personală.
În cazul în care un pachet de documente pe suportul de stocare al computerului este certificat cu o semnătură electronică, nu este necesară disponibilitatea documentelor pe hârtie.
Reguli pentru completarea formularului SZV-3 ("Date individuale privind vechimea, câștigurile, veniturile și contribuțiile evaluate la UIF ale persoanei asigurate")
- "inițial" - formularul depus inițial de către angajator cu privire la persoana asigurată pentru această perioadă de raportare;
- "corectiv" - formularul prezentat în scopul schimbării informațiilor transmise anterior despre persoana asigurată pentru această perioadă de raportare;
- "anulare" - un formular prezentat în scopul anulării complete a informațiilor transmise anterior despre persoana asigurată pentru perioada de raportare specificată;
- "scopul unei pensii" este forma aplicată pentru o persoană asigurată care se pensionează.
Exemplu: 048-011-002356. (Aurul este indicat întotdeauna!)
- dacă angajatul a părăsit postul în timpul perioadei de raportare și a fost reangajat de același angajator. (În acest caz, cel puțin o linie corespunde fiecărei perioade de funcționare);
- dacă condițiile de lucru s-au schimbat și schimbările au fost documentate;
- dacă persoana asigurată are diferite condiții de muncă prin natura muncii și este imposibilă identificarea perioadei calendaristice de muncă în condiții de muncă speciale sau dăunătoare. În acest caz, detaliile "Începutul perioadei" și "Perioada de sfârșit" sunt specificate numai în primul rând care se referă la această perioadă calendaristică. În acest caz, poate fi completat mai mult de o singură linie de informații privind condițiile de muncă speciale, lungimea calculată și durata de serviciu aferentă acestei perioade calendaristice;
- în cazul în care legislația prevede ordinea preferențială a timpului de calcul pentru un cont suplimentar lunar deșeuri efectiv timp (de exemplu, pentru scafandri sau alți lucrători care lucrează sub apă (marin dresor) și în condiții de presiuni atmosferice ridicate (de exemplu, în camera), în prezent indicat cu defalcare lunară.
- pe partea frontală a colii din dreapta jos se face marca "continuarea pe spate";
- semnătura șefului organizației și sigiliul organizației se află pe verso după tabelul "Experiența profesională pentru perioada de raportare".
- timpul de lucru efectiv (luni, zile) - numărul de luni calendaristice și zile lucrate în condiții speciale de muncă. De exemplu: 2m. 20 de zile. Pentru a se completa numai în cazul în care persoana asigurată au fost angajate în locuri de muncă cu condiții speciale de muncă în fiecare zi, în timpul perioadei calendaristice, datele limitate „Ora de începere“ și „Sfârșit de timp“, în cazul în care legislația prevede calcularea experienței în ordinea preferențială a persoanei asigurate, cu condiția a declarat lucrătorii sunt în mod constant cu privire la aceste lucrări nu este ocupat (de exemplu, lucrătorii de specialitate organizațiile de reparații, departamente, secțiuni);
- (lunile, zilele) - numărul de luni calendaristice și zilele de muncă ale persoanei asigurate condamnate care a fost înregistrată în dosarul de muncă. Plătit numai pentru persoanele asigurate condamnate care execută sentințe în locuri de detenție de libertate;
- timpul de ședere al scafandrului sub apă (ore, minute) - este umplut doar pentru scafandri.