În fotbalul modern, când se lucrează pe piața de transferuri, este necesar să se evalueze nu numai calitățile pur fotbal ale jucătorilor, ci și stabilitatea lor psihologică, abilitatea de a progresa și de a dezvolta calități de conducere. @ Sport. ru vorbește despre aceste aspecte importante ale muncii cercetașilor, care sunt rareori luate în considerare de cluburile noastre.
Player poate fi de trei talentați, patru muncitori și tactic savvy, dar în cazul în care nu se încadrează în echipă, sau este „regele de exerciții“, fără a fi în măsură să repete toate minunile tehnologiei a demonstrat într-o atmosferă relaxată în timpul meciului intens, toate aceste calități sunt impracticabile . Câțiva cercetași și alți oameni responsabili de reproducere acordă atenție acestui fapt? Cum puteți evalua psihologia jucătorilor fără a avea acces la o comunicare constantă cu aceștia? Acest subiect a devenit interesant pentru jurnaliștii Forței Aeriene și Sportului @. ru. dar într-adevăr încercați să o dezvoltați și să o proiectați asupra realităților noastre.
Încrederea jucătorilor în propriile lor abilități poate fi evaluată prin teste speciale, în cazul în care jucătorul este hotărât să răspundă în mod sincer și cinstit și să nu aleagă răspunsurile pe care le consideră că îl vor ajuta să-l impresioneze pe antrenor. O bună ilustrare a neajunsurilor acestei metode este povestea anecdotică cu Niklas Bendtner, care, completând testul de la psihologul francez Jacques Crevoesier, a primit zece puncte din nouă (!) Posibile!
Chiar înainte de a merge la "Arsenal" Dane a crezut că merită deja locul în centrul echipei, spunând că nu-i place rolul unui simplu "vârf". El ar prefera să conducă acțiunile atacante ale lui Arsenal. Mai mult decât atât, Bendtner este încrezător că va reuși în tot ceea ce dorește să facă în serios: "Sunt bun nu numai în fotbal, ci în tot ceea ce fac." Cred doar că voi obține ceva , Am început să o fac și sunt foarte bun la tenis, badminton, fotbal, orice, de ce ar trebui să fac un secret dacă e adevărat? - a spus Bendtner, în vârstă de 19 ani.
"Încrederea jucătorilor în propriile abilități poate fi evaluată prin teste speciale, în cazul în care jucătorul este hotărât să răspundă în mod sincer și cinstit și să nu aleagă răspunsurile pe care le consideră că îl vor ajuta să-l impresioneze pe antrenor".
Câțiva ani mai târziu, puțin sa schimbat în player-ul în sine de evaluare și locul său în komande.Frantsuzsky sport psiholog Jacques Krevuaze care lucrează cu tinerii jucători din Franța și, în combinație, în „Arsenal“ a fost șocat când a cerut jucătorii clubului să răspundă la întrebările de testare, scopul căruia a fost determinarea de către jucătorii de fotbal a modului în care se consideră a fi bun și util echipei.
„Am verificat rezultatele acestui test, care este format din 117 întrebări Lângă mine stătea colega lui Arsene Pat Rice în mâinile mele a fost un test Niklas Pat doar sufocat de râs -... Din 9, cel mai mare scor la scară posibil, ar trebui să dea Bendtner 10 "- spune francezul.
"Este bine că el a răspuns la toate întrebările și uimitorul său încredere în sine nu a ajuns într-o asemenea măsură încât să poată pur și simplu să spună:" De ce petrec timpul cu această activitate inutilă? "Poate că acest lucru explică parțial motivul el nu regretă niciodată propriile sale eșecuri ".
În general, nu este greu să confundăm încrederea în abilitățile lor cu încrederea în sine, care este bună în mod moderat. De exemplu, Leighton Baines, cel mai bun garda de fotografiere în Europa, conform calculelor de statisticieni, atât de modeste și auto-critice, că recent, nu era sigur demn de un loc în inima „Everton“, cu toate că joacă la un nivel la care este puțin probabil ca o dată urcare Bendtner .
În această situație, este evident că trebuie să acordați atenție nu numai testelor psihologice, ci și comportamentului jucătorilor de pe teren. În special - în momente critice de meciuri, atunci când echipa pierde și jucătorii trebuie să adauge. Nu este un secret faptul că, în aceiași jucători NHL au, care sunt în primul rând utile într-un play-off - prin însăși natura lor, capacitatea de a prinde curaj, natura jocurilor de noroc și plăcerea de a juca într-un mediu în care alți jucători se confruntă cu stresul. Desigur, există unii jucători în fotbal și să le recunoască la locul de muncă în piața de transfer - mare artă, care până în prezent se află în stadiul de dezvoltare, chiar și în cea mai bogată liga de fotbal din lume - Premier League.
Cluburile fac în mod constant diverse teste, încercând să măsoare abilitățile mentale ale jucătorilor, să-și compună portretul psihologic, dar prin lege acest lucru se poate face numai cu jucătorii echipei lor. Aceste informații sunt adesea închise chiar și pentru jucătorii înșiși, fără a menționa concurenții sau jurnaliștii.
Damien Comolli, un fost sportdir „Spurs“ și „Liverpool“, consideră că, în acest domeniu există un vid imens și multe cluburi pentru a cheltui sume fabuloase pe jucători că acestea nu se potrivesc calitățile psihologice. „Unde suntem foarte slabi, ca cluburile de fotbal, și organizațiile implicate în observarea jucătorilor, deci este în evaluarea jucătorilor psihologice potențiale este incredibil de dificil, dar de lucru foarte necesar -. Pentru a evalua capacitatea mentală a playerului și profilul său psihologic înainte de a cheltui pe ea milioane ". Frumos raționament Kommolli cu toate acestea, este direct legată de una din campania de transfer mai nereușite din istoria Premier League - Procurarea „Liverpool“, cu Kenny Dalglish. portret psihologic al Stewart Downing, sigur, au ramas un mister pentru șapte sigilii pentru personalul de coaching, „roșu“, precum și utilizarea optimă a pur calitățile sale de fotbal.
"Este evident că vedetele de fotbal reale sunt jucători care nu își schimbă comportamentul pe teren în funcție de punctaj, dar sunt în mod constant într-o stare de concentrare și disponibilitate de a adăuga cât mai curând".
Dar această sarcină, desigur, este foarte importantă. Cum se comportă anumiți jucători atunci când echipa lor câștigă sau pierde? Cum sunt ei, la urma urmei, de acord cu noii oameni și de a se comporta într-o echipă? Cât de mare este dorința lor de a progresa? Se bazează pe dorința obișnuită de a câștiga sau a conduce dezvoltarea sunt ambițiile sportive? De ce, de exemplu, jucătorii echipei "MU" au înscris multe goluri în ultimele minute? Alex Ferguson a deschis vreun secret în cursul multor ani de muncă în Manchester United?
Informații: secțiunea Judo pentru copii din Chelyabinsk va permite copilului să deschidă o mare varietate de oportunități pentru el însuși, să-și găsească prieteni, să dezvolte calități de luptă și este ușor să îndure toate dificultățile și necazurile vieții. Pentru fete și băieți de la 6 la 12 ani. Într-un corp tare, o minte sănătoasă!
Cu cât mai multe informații despre playerul pe care îl obțineți în procesul de studiere a capabilităților sale, cu atât mai ușor va fi pentru el să se adapteze și cu atât mai mult va fi întoarcerea din acesta. Și dacă același Comolli vede rețeta de succes în colaborare cu psihologii sportivi, atunci Sir Alex, evident, estimează cu ochiul liber esența lor de fotbal în condiții de luptă. În acest sens, cred că, se află secretul succesului și o politică de transfer inconfundabilă.
Este evident că vedetele de fotbal reale sunt jucători care nu își schimbă comportamentul pe teren în funcție de punctaj, dar sunt în permanență într-o stare de concentrare și disponibilitate de a adăuga cât mai curând posibil. Și spre deosebire de jucătorii medii în cazul lor, acest lucru se întâmplă aproape instantaneu și duce la rezultat în majoritatea cazurilor.
Evident, în același "Manchester" jucătorii sunt colectați psihologic stabil și predispuși să mențină capul rece chiar și în cele mai critice situații. Probabil, este pe această capacitate de a găsi astfel de jucători și de a dezvolta puterea personajului lor, iar geniul lui Sir Alex se bazează. Și teste ... Chiar și Arsene Wenger nu credea cu adevărat că Niklas Bendtner este cel mai bun fotbalist din lume. Acordat că Dane-ul crede cu adevărat așa.