ITshnitsey du-te) va fi în mod constant în atenția bărbaților
))))))) Naiv.
Vedem imediat femeile care nu au mai lucrat într-o echipă pur masculină. O astfel de fantazorki. despre atenția etc. Da, schaz. Prima dată este posibil, atunci - nr. Oamenii te obișnuiești cu totul, omul nu este o excepție. Chiar de gând să reinvestească mai presus de toate, pentru că ca, „fata“, responsabil și atent pe tine va trece dolar toate lucrările de hârtie în departamentul. astfel încât să-l imperceptibil adecvat și va fi acordată. Înot - știu (e)
))))))) Naiv.
Vedem imediat femeile care nu au mai lucrat într-o echipă pur masculină. O astfel de fantazorki. despre atenția etc. Da, schaz. Prima dată este posibil, atunci - nr. Oamenii te obișnuiești cu totul, omul nu este o excepție. Chiar de gând să reinvestească mai presus de toate, pentru că ca, „fata“, responsabil și atent pe tine va trece dolar toate lucrările de hârtie în departamentul. astfel încât să-l imperceptibil adecvat și va fi acordată. Înot - știu (e)
Naiv)) Eu fac tip și lucrez în domeniul IT, el a angajat fetele, și de multe ori am vedea modul în care acestea sunt tratate mult mai iertator decat barbatii (eu asa am) - din moment ce fată în IT - este rar, și ar trebui să fie evaluate, se înmoaie echipa. Se poate sens de la ei un pic, dar ceilalți colegi de sex masculin lucrează mai productiv.
))))))) Naivnye.Srazu vazut femei care nu au lucrat într-o echipă pur masculină. O astfel de fantazorki. despre atenția etc. Da, schaz. Prima dată este posibil, atunci - nr. Oamenii te obișnuiești cu totul, omul nu este o excepție. Chiar de gând să reinvestească mai presus de toate, pentru că ca, „fata“, responsabil și atent pe tine va trece dolar toate lucrările de hârtie în departamentul. astfel încât să-l imperceptibil adecvat și va fi acordată. Înot - știu (e)
+milion
pentru bărbați este lucrarea principală în viață și au izbucnit coatele în sus înec altele. și fete, din păcate, nu a învățat din copilărie pe care le predau băieții - nu lohushka.
Naiv)) Eu fac tip și lucrez în domeniul IT, el a angajat fetele, și de multe ori am vedea modul în care acestea sunt tratate mult mai iertator decat barbatii (eu asa am) - din moment ce fată în IT - este rar, și ar trebui să fie evaluate, se înmoaie echipa. Se poate sens de la ei un pic, dar ceilalți colegi de sex masculin lucrează mai productiv.
Desigur, condescendentă și, desigur, pe presupunerea că utilizarea lor nu este. Pe scurt, ca o fată comisionar.
(C) Naivă)) Eu fac tip și lucrez în domeniul IT, el a angajat fetele, și de multe ori am vedea modul în care acestea sunt tratate mult mai iertator decat barbatii (eu asa am) - din moment ce fată în IT - este rar, și ar trebui să fie evaluate, se înmoaie echipa. Se poate sens de la ei un pic, dar ceilalți colegi de sex masculin lucrează mai productiv.
nu nu nu nifiga cum ar fi, eu sunt un student la un colegiu tehnic, avem o unitate de fete, deși există incredibil de frumoasă, tocilari (care de cele mai multe) ele cu totul ignorate, iar restul nu este ceea ce obschatsya „prințese“, cu fetele dire poate în mod normal obschatsya dar nu mai mult, pentru că băieții se tem și cu gust de nucă
Eu lucrez în domeniul IT de peste 10 ani și să fiu sincer într-adevăr a ajutat că am fost o femeie. De la colegii din datele mentale și experiența nu este cu mult în urmă, ci ca o femeie eu sunt în măsură să organizeze lucrul cu clienții, cu oameni în general (printre IT bărbați oameni, din păcate, nu comune), în parte din această cauză și parțial de faptul că întotdeauna refresh departamentul său de IT prezenţa (rochie feminina, capabil sa glumeasca, flirt, face haz de, să zicem, lucra cu mine este o plăcere) ori de câte ori am lucrat un an sau doi am fost crescut sau a oferit mai multe proiecte interesante, motiva ca-care nu-mi pasă - dacă a existat un loc vacant în crește cu 5-6 la dintru ndidatov, am luat-o. Cei 23 a devenit prima femeie din departamentul de IT izhenerov de 8 bărbați. În prezent, locul de muncă este cea mai mare parte de peste 1,5 ani salariul ridicat de două ori - prima dată pentru 10% din a doua 30% (ceea ce reprezintă o creștere medie de 2-3% pe an nu este de conceput), și a crescut mandatul de CFO la șeful nostru ma ținut pentru că mi-o placere de a lucra și plăcere să mă vadă. Indulgența în cazul în care există atât de numai în favoarea mea - nu au o tragere grele de fier, sub mese rar urca (dacă este absolut nimeni în departamentul de acolo în acea zi) Deci, eu sunt doar departamentul IT, un om de altfel, cele mai multe sunt foarte inteligent, să îndeplinească Loggerhead și salariile apropriate ca regulă. Deși cu colegii, nu m-am gândit să stârnească - reputația este mai importantă și relația cu activitatea de cele mai bune vreodată pentru a conecta IMHO
Eu lucrez în domeniul IT de peste 10 ani și să fiu sincer într-adevăr a ajutat că am fost o femeie. De la colegii din datele mentale și experiența nu este cu mult în urmă, ci ca o femeie eu sunt în măsură să organizeze lucrul cu clienții, cu oameni în general (printre IT bărbați oameni, din păcate, nu comune), în parte din această cauză și parțial de faptul că întotdeauna refresh departamentul său de IT prezenţa (rochie feminina, capabil sa glumeasca, flirt, face haz de, să zicem, lucra cu mine este o plăcere) ori de câte ori am lucrat un an sau doi am fost crescut sau a oferit mai multe proiecte interesante, motiva ca-care nu-mi pasă - dacă a existat un loc vacant în crește cu 5-6 la dintru ndidatov, am luat-o. Cei 23 a devenit prima femeie din departamentul de IT izhenerov de 8 bărbați. În prezent, locul de muncă este cea mai mare parte de peste 1,5 ani salariul ridicat de două ori - prima dată pentru 10% din a doua 30% (ceea ce reprezintă o creștere medie de 2-3% pe an nu este de conceput), și a crescut mandatul de CFO la șeful nostru ma ținut pentru că mi-o placere de a lucra și plăcere să mă vadă. Indulgența în cazul în care există atât de numai în favoarea mea - nu au o tragere grele de fier, sub mese rar urca (dacă este absolut nimeni în departamentul de acolo în acea zi) Deci, eu sunt doar departamentul IT, un om de altfel, cele mai multe sunt foarte inteligent, să îndeplinească Loggerhead și salariile apropriate ca regulă. Deși cu colegii, nu m-am gândit să stârnească - reputația este mai importantă și relația cu activitatea de cele mai bune vreodată pentru a conecta IMHO
Bine pentru tine, eu iubesc acești oameni deștepți.
Acest profesioniști - bărbați) Nu spune!
Este o concepție greșită comună că acestea sunt zadroty și pahare stau. Și, în plus față de calculator și nu știu nimic. De fapt, în cazul în care firma este normal, nu lopeți, atunci ei și ZP srednestaticheskogo mult mai mare, și mașină, în scopul normal și normală în viață (de familie, itp cariera) mai ITshnikov știu - du-te la un scaun balansoar, juca fotbal, etc. și toate sunt destul de sociabil, cum ar fi companiile, au o bere, râzând.
Noi râdem. S-ar putea crede că oamenii merg la poliție să se ocupe de fata. Nici voința, nu fac nici o greșeală.
bodibildershe pentru a merge în special pentru a lupta Baba
Este o concepție greșită comună că acestea sunt zadroty și pahare stau. Și, în plus față de calculator și nu știu nimic. De fapt, în cazul în care firma este normal, nu lopeți, atunci ei și ZP srednestaticheskogo mult mai mare, și mașină, în scopul normal și normală în viață (de familie, itp cariera) mai ITshnikov știu - du-te la un scaun balansoar, juca fotbal, etc. și toate sunt destul de sociabil, cum ar fi companiile, au o bere, râzând.
Ediție de rețea «WOMAN.RU (Zhenschina.RU)“
Informații pentru agențiile guvernamentale (inclusiv, pentru Roskomnadzor) Contact: [email protected]