Populația economic activă - o parte a populației, asigurând furnizarea de forță de muncă pentru producția de bunuri și servicii. Populația economic activă include și șomeri (în raport cu perioada de studiu).
rata activității economice se calculează după cum urmează:
. unde PAM - populația economic activă (forța de muncă), EAP = Employed + Șomeri, N - populația totală.
În conformitate cu legislația populația ocupată în prezent include toți angajații, studenți, soldați, cetățeni sunt independenți și cetățeni implicați în activități antreprenoriale.
Pentru populația în șomaj sunt 2 grupuri de cetățeni:
1. cetățeni care locuiesc în șomaj voluntar în detrimentul unuia dintre soți, părinți, etc.;
2. forțată a cetățenilor șomeri, care sunt împărțite în:
a. Solicitanții de locuri de muncă pe cont propriu;
b. Solicitanții de locuri de muncă cu ajutorul serviciilor de ocupare;
c. somerilor care au statut oficial și care primesc prestații de șomaj.
Ocuparea forței de muncă - activitatea populației active, asociată cu producerea de bunuri materiale și spirituale, în scopul de a satisface nevoile personale și sociale, care nu contravin legislației și aducând, de regulă, veniturile lor (venituri din muncă).
Principiile de bază ale ocupării forței de muncă:
1. Asigurarea libertății în muncă și ocuparea forței de muncă, interzicerea forțată, munca obligatorie. Omul face parte din dreptul de prioritate de a alege să participe sau să nu participe la activități sociale;
2. Crearea condițiilor pentru stat de a asigura dreptul la muncă, la protecția împotriva șomajului, la asistență ocuparea forței de muncă și de sprijin financiar în caz de șomaj, în conformitate cu Constituția.
De obicei, distins 5 statutul de angajare pentru populația economic activă, inclusiv șomerii:
1. Angajați - o persoană care lucrează în baza unui contract scris (contractul), sau printr-un acord verbal cu conducerea companiei privind condițiile de muncă, pentru care primesc plata convenită pentru angajarea.
2. Lucrând în mod individual - persoane activități care generează venituri le, nu utilizați, sau utilizarea de angajați care desfășoară în mod independent, numai pentru o perioadă scurtă de timp.
3. Angajatorul - o persoană pentru a gestiona propria companie sau o societate pe acțiuni autorizată să gestioneze, parteneriat economic, etc. Angajatorul poate delega integral sau parțial funcțiile sale manageri angajați, lăsând responsabilitatea pentru bunăstarea întreprinderii.
4. lucrătorii familiali neremunerați - persoanele care lucrează fără plată într-o întreprindere de familie, care este deținută de rudele lor.
5. Persoanele care nu pot fi clasificate după statutul profesional: venitul șomeri, care nu sunt angajate anterior în activitatea de muncă care le aduce. Aceasta include persoanele care sunt dificil de a atribui un anumit statut de angajare.