Șeful YG Entertainment -Yang Sok Hyong, după cum știți, este de a lua parte la show-canalul SBS „Supraviețuire Audition K-Pop Star“ (Ascultați supraviețuire), program, care se deosebește de celelalte prin faptul că acesta va fi angajat în căutarea de noi stele viitoare.
În momentul de față, o mulțime de atenție este acordată criteriilor programului. Yang Hyun-Suk a dat recent un interviu pentru portalul OSEN. care a spus că se așteaptă să vadă în viitorul stagiarilor companiei sale.
În special, el a spus că participanții se pot alătura YG în două moduri: în primul rând compania se apropie de acei oameni talentați găsit (în cazul Sundara Pak - ca un exemplu), în caz contrar, compania realizează selecția printre sutele de cereri depuse la auditie.
Este într-adevăr realitate urâtă: în timp ce unii cursanți ajunge la vârfurile stele și strălucească în blițul aparatului foto pe ecranele TV albastre, altele sta pe marginea unei vieți stelare ca flori ofilite în praf, care nu și-a dat șansa să înflorească.
„Toți cursanții mei - copiii care au un talent de la naștere, și nu falsificate prin eforturi serioase. Pur și simplu pune, singurele astfel de copii, în opinia mea, poate supraviețui în orice mediu. Există mulți copii care sunt prea leneși sau pur și simplu nu doresc să-și dezvolte talentele. Copiii cu un talent înnăscut, de obicei, este împărțit în două tipuri. Prima poziție a ajunge întotdeauna „cel mai bun“, deoarece acestea sunt întotdeauna de lucru pentru a îmbunătăți talentul său. Altele - cei care nu doresc să antreneze, pentru că ei știu că, și atât de bine. Desigur, YG nu va permite oamenilor talentați să se degradeze, pur și simplu. Sau le permitem să părăsească compania, sau va încerca să corecteze acest comportament. Aceasta este tocmai cea mai bună metoda noastră de plasare „, - a spus Hyun suc.
La sfârșitul interviului, șeful agenției YG a spus, „Oamenii spun că sunt zgârcit cu complimente, dar cred că, și atât de clar este clar că participanții YG - talentat și frumos. Trebuie să joace rolul de tip rău, care critică mereu și subliniază faptul de a le ceea ce au lacune. Adolescenții, cu toate acestea, în inima mea caută mereu laudă, și așa cum am întotdeauna le critica doar, doare sentimentele lor ... Dacă voi lăuda întotdeauna le și să dea complimente, ele sunt la vârsta mea tind să să se oprească . Ca urmare, în viitor, pe care o folosesc experiența acumulată în timpul de probă, până la sfârșitul vieții, pentru că după debutul ei nu au timp să-și exercite. În acest scop, există doar un singur loc și de timp, drugogodanone va ".
Christina, ce înseamnă să faci un intern YG Entertainment. Fiica mea visează acest lucru. Al doilea an de predare sârguință coreeană, engleză. O mulțime de cântece și dansuri. Avea 15 de ani. Pledează să-l susțină pentru propriile lor scopuri. Cum și în cazul în care ascultă? Ce-ar veni la Seul, ai nevoie de o provocare? Cum atunci, în cazul în care va dura? Există mai multe întrebări. Avem părinți în vârstă și sunt foarte îngrijorați pentru Dasha.
Nu este incredibil de dificil de YG, dar dacă te ... este dovedit deja că cel mai bun ... Mult noroc pentru cei care sunt în imposibilitatea de a ajunge la agenție. Liderul Papa John Flattery bun ... el ar fi stricat singura lor, iar în acest fel, el subliniază neajunsurile lor ... chiar dacă acestea nu sunt toate vizibile! Dovada că artiști precum bang :)
mdaaa! sunt de acord si am spus ca au un artist foarte talentat! Și va fi și actrițe care vor fi supuse, de asemenea, de formare Huh?
Da, actrita de asemenea, supuse de formare, dar acestea sunt puține ((
Yu Ying intern pentru un cuplu de ani, dar acum, în toate emisiunile TV majore și filme sunt filmate));)