În funcție de condițiile de plată și scopul ordinului, există mai multe tipuri de pensii pentru limită de vârstă. Caracteristica unificatoare a fiecăreia dintre ele este că acesta poate fi administrat numai prin realizarea unui cetățean al o anumită vârstă. Tipuri de pensii și în special în valoare în considerare mai în detaliu.
Pensia pentru limită de vârstă: Conceptul și cadrul legal
Pensia pentru limită de vârstă - o asistență în numerar, care este atribuit persoanelor cu handicap
- FZ „Cu privire la pensiile de asigurări“;
- Legea federală „Cu privire la pensiile de stat în România“;
- Legea federală „Cu privire la pensiile de muncă în România.“
Pensia pentru limită de vârstă este împărțit în trei tipuri:
condițiile de numire și procedura de plată a fiecăreia dintre ele merită luat în considerare mai detaliat.
Asigurare și anticipată pensie pentru limită de vârstă
- Acesta a ajuns la o anumită vârstă legislație. În funcție de podea, el este:
- 55 de ani - pentru femei;
- 60 de ani - pentru bărbați;
Lista profesiilor și pozițiile care se acordă această oportunitate, aprobat de guvernul rus.
În acest caz, valoarea ajutorului se formează pe baza contribuțiilor pe care perioada de angajare au fost realizate din salariile angajaților.
Această plată va depinde de mai mulți factori:
- valoarea si a salariilor (în acest caz, valoarea deducerilor este direct proporțională cu mărimea salariului);
- durata perioadei de asigurare (cu atât mai mult, cu atât mai mult pe contul cetățeanului format de puncte acumulative);
- vârsta de pensionare (mai târziu se întâmplă, cu atât mai mult dimensiunea ei).
Fondurile care sunt deduse la formarea de pensii, punctele de pensie sunt transferate și înregistrate în contul unui cetățean.
Stat pensie pentru limită de vârstă
Acest tip de plată se presupune că cetățenii care au avut de suferit în urma
Tu nu plătesc prestații de șomaj în acest an? Află care este motivul!
Citiți despre beneficiile drepturilor și veteran al muncii aici.
pensie pentru limită de vârstă
pensie pentru limită de vârstă pentru limită de vârstă - este cea mai comună formă de asistență financiară cetățenilor cu handicap.
Acest tip de plata este plata salariilor angajaților care își pierd locul de muncă, ca urmare a ajunge la vârsta de pensionare. Desemnat de acesta, respectând următoarele condiții:
- atingerea vârstei legale (el este de 55 și 60 de ani pentru femei și bărbați, respectiv);
- să aibă cel puțin 5 ani de experiență de lucru.
Valoarea plăților depinde și de mărimea duratei de serviciu și nivelul de salarizare pentru orice perioadă de cinci ani de funcționare. Acest tip de pensie este deja depășită - noii pensionari vor primi ajutor este pe baza de asigurare.
În prezența drepturilor cetățeanului la executarea simultană a plăților pentru mai multe motive se poate obține doar unul dintre ei!
Alegerea corectă atunci când rămâne pentru viitorii pensionari, astfel încât să poată aplica să-l numească la cele mai favorabile tipuri de plăți. Pentru oricare dintre aceste cetățean trebuie să se aplice la filiala locală a RPF. Și poate fi cel mai devreme de o lună de făcut înainte de motivul pentru pensionare.
Împreună cu cererea. ceea ce indică un anumit tip de ajutor, precum și motivele pentru calcularea acesteia, cetățeanul ar trebui să furnizeze unele documente justificative: .. despre mărimea salariului, durata de serviciu, disponibilitatea de beneficii, etc. O condiție importantă pentru obținerea oricare dintre aceste pensii este de a realiza o vârstă legală pensionar.